El Boletín Oficial del Estado núm. 3481 de fecha 10 de abril del presente año, publica en su capítulo III, el Real Decreto Ley 8/2019, aprobado por el Gobierno el pasado día 8 de marzo y que fue convalidado por la Diputación Permanente del Congreso de los Diputados con fecha 3 de abril, el cual introduce una serie de medidas encaminadas a la lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, que ya entró en vigor. Si bien, esta normativa da un margen especial a las empresas hasta el 12 de mayo para poder adaptarse a las nuevas instrucciones.
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